Emmanuel Vivier est cofondateur du HUB Institute sur la base de son ouvrage "le Guide du Futur des RH et du Management" avec Caroline Loisel (Collection HUB Institute chez Eyrolles). L'extrait que vous allez lire est extrait d'un Livre Blanc où nous avons réunis 7...
L'engagement Collaborateur est un enjeu stratégique pour les entreprises. Les DRH l'ont bien compris et la majorité d'entre eux mettent un point d'honneur à l'amélioration de ce levier incontournable.
Et vous, êtes-vous dans cette démarche d'engager vos collaborateurs ? Focus sur les 6 facteurs déterminants de l'Engagement Collaborateur.

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[SUCCESS STORIE] Easy Team : Un outil d’advocacy parfaitement adapté à nos besoins
Juline Yim, Responsable Marketing et Education chez Easyteam / Cloud University, dans la communication digitale et plus particulièrement les réseaux sociaux depuis de nombreuses années, travaille sur le marketing opérationnel et stratégique depuis l’analyse de marché,...
Le leadership d’engagement, pierre angulaire de l’engagement des collaborateurs – par Fadhila Brahimi
Executive Coach et personal branding strategist. Fadhila Brahimi est fondatrice et Présidente de FB-Associés spécialisé en réputation, image et communication d’influence positive. Conférencière, auteure et pionnière du Personal Branding, du leadership digital et de la...
Employee Advocacy : pas de réussite sans l’implication de la DRH – par Thomas Larrède
Responsable du pôle Social Media au sein de l'agence Parlons RH, Thomas Larrède accompagne les professionnels RH depuis 2013 dans le déploiement de leurs stratégies sur les réseaux sociaux (BtoB, marque employeur et employee advocacy). Il élabore et anime également...

